我覺得作者有引導讀者聯想黃建業不言休與巨額薪酬有關，令人感到黃建業好市儈。雖然錢永不嫌多，但我相信黃建業不退並非全因為錢。
其實六十歲只是人到中年，大部份年屆這歲數的人還有很強的工作能力，尤其管理階層，多年累積了豐富經驗，正好在這歲數把管理智慧發揮得淋漓盡致，為慢慢進入人生倒數之前，留下引以自豪的回憶。
職位愈高責任愈重的人，當智慧隨年月增長，其存在價值愈大，因而更不敢輕言退下，香港首富李嘉誠正是最佳例子。
施永青是否真退休，市場揣測不一，不過中原沒有上市，無須向公眾交代，其進退無傷大雅。相反黃建業的進退影響股價波動，牽連甚廣，足以令黃建業不敢亂打噴嚏，更何況要跟風學施永青亂”拍羅柚”話走就走呢！
